福利待遇太好，员工把我捧成首富 第1319章

次日。

各大高校团队，分析第2轮赛制。

宽敞的房间内，几个北大学子站在一块，孙承三翻看着短信，沉思了一下开口，“第2轮还是没有具体的评估标准，只强调一个功能性。看来实际用途是要高于机器人本身，我的想法是在优化基础行动能力，给它增加实际用途。”

实际用途……

房间内的几人开始思考，尽管机器有老师指导，再加上他们的精力投入，现在才堪堪有雏形。

能保持机器协调不摔倒，已经是他们的极限。

其中一个女生开口，“一个月的时间，我们应该能做到简单的弯腰直立。”

“姚书，怎么说？”

戴着眼镜面容清秀的女生，理智的开口，“我们先要确定，腾盛选拔的目的，除了赚名气，明显也是选拔人才。腾盛前几次大型比赛，获奖的前几名，全都被吸纳进去。这次大赛四位评委，其中有一个就是腾盛研究所的副院长。”

“直播开始宋江也提过，她参与过腾盛很多产品的研发和专利改进。如果我们的功能用途是符合腾盛所需，那分数应该会高很多。”

冷静的声音，在场的人思考，腾盛需要的功能性产品？

结合对方之前提到的弯腰。

“你是说物流？”

“对。”

姚书继续开口，“腾顺产业对于腾盛而言，是基本盘，尤其是快递分拣，人力成本很高，如果能用机器人代替，再划算不过。”

“最重要是一个月的时间，我们能改动的范围不多。做到简单的搬运，是可以实现的。”

“那手部需要改造一下。”

接受完思路，北大学生稍稍认可，就顺着往下面商量。

孙承三思索，果断：“简单的搬运能加的分数并不多，如果我们能同步物流系统，扫码，搬运到指定的地方，那意义截然不同。”

“就是商品编码，和货架编码对齐，或者说加个程序，检测货架是否储存商品，如果为空，定为可放入。”

“这个可以实现。”

“我也觉得没问题。”

“那么就改造一下手部结构，搬运对重心的判定要求高很多，调整一下基本程序，容智志，仓储程序交给你，没问题吧？”

“小意思。”

仅仅十几分钟就已经定好接下来的改造方向，以及各个任务的分配，房间内几个年轻人聊的声音很大，站在门边上不知道听了多久的两个教授对视，各自微笑。

其中一个头发半白，嘴角上扬，相当得意的教授，指了指自己。

我的学生，看看怎么样？

不错，有我当年的风范。

两个教授各自动作吹嘘了一番，随后推开门，几个正在聊天的年轻人愣了一下，“老师好！”

“陈教授好！”

“都商量好了？”

“对，第2轮我们想做智能仓储式机器人。”

“很好，有点想法。不过搬运动作，没有你们想象的简单，电脑拿过来，我跟你们讲一下多轴联动技术。”

沉稳的声音，接下来的几天，北大团队不断的深入学习实践改造。

与此同时，其他各个高校。

学生们也发挥着主体性，“老师，我觉得机器人要是能遛狗不错，就是见到人，要拉紧绳子判定周边环境还有路线。”

“你们下楼梯都要倒，还想着遛狗！算了算了，刚好也优化下，道路适应性。”

南开、厦大、华科……无数个高校对本轮的赛制很快的分析透彻，进行改造。

而相比底蕴深厚，有指导教师的高校团队，普通大学的学生团队，这是发挥了自己的创造性。