黄金年代从1977开始 第124章 告别群山

两人聊着天围绕种植田转圈，有时候往上走，有时候往下走。

大队的梯田种了好些蔬菜：青椒、黄瓜、辣椒、苦瓜、丝瓜、空心菜。

靠着水源近的地方还种了冬瓜、芹菜等等，更有大片土地种土豆种洋葱。

...

钱进的办公室里，阳光透过窗帘洒在桌面上，文件夹上的字迹显得格外清晰。他深吸了一口气，脑海中已经开始规划接下来的工作重点。随着改革开放的深入，国内外市场的需求和供给关系正在发生深刻变化，这要求供销系统必须快速适应新的经济形势。

###第一步：打造现代化物流体系

钱进意识到，传统的供销模式已经无法满足现代商业的需求。为此，他提出了一项大胆的计划??建立覆盖全省的现代化物流网络。这项计划不仅包括建设大型仓储中心，还涉及引入先进的信息技术以提升运输效率。为了确保这一目标能够顺利实现，他亲自带队前往多个发达国家考察，并邀请国际知名专家为团队提供技术支持。

“我们要让商品从生产地到消费者手中的时间缩短一半！”钱进在一次内部会议上激动地说道，“只有这样，我们才能真正抓住市场的主动权。”

然而，这样的改革并非一帆风顺。一些地方供销社的老同志对此表示担忧：“投入这么大，万一收不回成本怎么办？”面对质疑，钱进耐心解释道：“短期的投入是为了长期的收益。如果我们现在不迈出这一步，将来可能会被市场淘汰。”最终，在他的坚持下，第一批试点项目得以启动。

几个月后，试点地区的物流效率显著提高，商品周转速度加快了近60%。看到成效后，其他地区的供销社纷纷效仿，整个省内的物流体系焕然一新。

###第二步：拓展国际市场

在国内业务稳步发展的同时，钱进也将目光投向了更广阔的国际市场。他明白，单靠吸引外资并不能完全解决供销系统的困境，还需要主动出击，寻找更多的合作机会。

于是，他组织了一支由精英骨干组成的外贸团队，专门负责开拓海外市场。这支团队成员年轻而富有活力，他们大多具备外语能力和国际贸易知识。通过参加各类国际展会、商务洽谈会等活动，他们成功与多个国家的企业建立了联系。

一次，在德国法兰克福举办的国际食品博览会上，钱进带领团队展示了一系列具有中国特色的农产品加工产品，吸引了众多外国买家的关注。一位来自意大利的采购商对他们的茶叶制品表现出浓厚兴趣，当场签订了价值百万美元的订单。

“我们的产品不仅要走出去，还要走进去，成为国外消费者日常生活的一部分。”钱进经常这样勉励团队成员。在他的带领下，省供销系统的出口额逐年递增，为当地经济发展注入了强劲动力。

###第三步：培养新一代供销人才

尽管工作繁忙，钱进始终没有忘记基层员工的成长问题。他认为，供销事业的未来寄托在年轻人身上，因此必须加大对人才培养的投入力度。

他提议设立“供销英才计划”，每年选拔一批优秀青年干部送往国内外知名高校深造，同时邀请行业顶尖专家来授课。此外，他还鼓励员工积极参与实际项目操作，通过实践积累经验。

小李是其中一名受益者。作为一名刚入职不久的大学毕业生，他原本对复杂的外贸流程感到迷茫。但在参加了几次培训课程并参与具体项目后，他迅速成长为团队中的骨干力量。“感谢钱主任给了我们这样一个平台，让我们可以尽情施展才华。”小李感慨地说。

###挑战与机遇并存

就在一切看似步入正轨时，新的挑战再次降临。某年夏天，由于气候异常，省内多地遭遇严重洪涝灾害，大量农作物受损，农民损失惨重。作为供销系统的负责人，钱进深知自己肩负的责任重大。

他立即召开紧急会议，部署救灾措施。一方面，组织人员深入灾区了解灾情，帮助受灾农户减少损失；另一方面，协调各方资源，确保粮食供应稳定。同时，他还积极争取上级部门的支持，为灾区争取到了一笔专项资金用于恢复生产。

在这场抗灾行动中，钱进展现出卓越的领导能力和无私奉献的精神，赢得了社会各界的高度评价。一位受灾农户拉着他的手说：“多亏了你们，我们才没有失去全部希望。”

###黄金年代的延续

经过几年的努力，省供销合作总社的各项指标均取得了显著进步。数据显示，其销售额增长了两倍以上，利润水平也大幅提升。更重要的是，供销系统的社会影响力日益增强，成为了推动区域经济发展的重要力量。

但钱进并没有因此停下脚步。他知道，时代的变化永远不会停止，而供销事业也需要不断革新才能保持竞争力。“黄金年代才刚刚开始，”他在一次全体大会上坚定地说道，“只要我们团结一心，就没有什么困难不能克服。”

夜幕降临，钱进的办公室依旧灯火通明。他坐在书桌前，翻阅着最新的市场研究报告，思考着下一步的战略方向。窗外，城市的霓虹灯闪烁不停，仿佛在诉说着这个时代的无限可能。

钱进的办公室里，阳光透过窗帘洒在桌面上，文件夹上的字迹显得格外清晰。他深吸了一口气，脑海中已经开始规划接下来的工作重点。随着改革开放的深入，国内外市场的需求和供给关系正在发生深刻变化，这要求供销系统必须快速适应新的经济形势。

###第一步：打造现代化物流体系

钱进意识到，传统的供销模式已经无法满足现代商业的需求。为此，他提出了一项大胆的计划??建立覆盖全省的现代化物流网络。这项计划不仅包括建设大型仓储中心，还涉及引入先进的信息技术以提升运输效率。为了确保这一目标能够顺利实现，他亲自带队前往多个发达国家考察，并邀请国际知名专家为团队提供技术支持。

“我们要让商品从生产地到消费者手中的时间缩短一半！”钱进在一次内部会议上激动地说道，“只有这样，我们才能真正抓住市场的主动权。”

然而，这样的改革并非一帆风顺。一些地方供销社的老同志对此表示担忧：“投入这么大，万一收不回成本怎么办？”面对质疑，钱进耐心解释道：“短期的投入是为了长期的收益。如果我们现在不迈出这一步，将来可能会被市场淘汰。”最终，在他的坚持下，第一批试点项目得以启动。

几个月后，试点地区的物流效率显著提高，商品周转速度加快了近60%。看到成效后，其他地区的供销社纷纷效仿，整个省内的物流体系焕然一新。

###第二步：拓展国际市场

在国内业务稳步发展的同时，钱进也将目光投向了更广阔的国际市场。他明白，单靠吸引外资并不能完全解决供销系统的困境，还需要主动出击，寻找更多的合作机会。

于是，他组织了一支由精英骨干组成的外贸团队，专门负责开拓海外市场。这支团队成员年轻而富有活力，他们大多具备外语能力和国际贸易知识。通过参加各类国际展会、商务洽谈会等活动，他们成功与多个国家的企业建立了联系。

一次，在德国法兰克福举办的国际食品博览会上，钱进带领团队展示了一系列具有中国特色的农产品加工产品，吸引了众多外国买家的关注。一位来自意大利的采购商对他们的茶叶制品表现出浓厚兴趣，当场签订了价值百万美元的订单。

“我们的产品不仅要走出去，还要走进去，成为国外消费者日常生活的一部分。”钱进经常这样勉励团队成员。在他的带领下，省供销系统的出口额逐年递增，为当地经济发展注入了强劲动力。

###第三步：培养新一代供销人才

尽管工作繁忙，钱进始终没有忘记基层员工的成长问题。他认为，供销事业的未来寄托在年轻人身上，因此必须加大对人才培养的投入力度。

他提议设立“供销英才计划”，每年选拔一批优秀青年干部送往国内外知名高校深造，同时邀请行业顶尖专家来授课。此外，他还鼓励员工积极参与实际项目操作，通过实践积累经验。

小李是其中一名受益者。作为一名刚入职不久的大学毕业生，他原本对复杂的外贸流程感到迷茫。但在参加了几次培训课程并参与具体项目后，他迅速成长为团队中的骨干力量。“感谢钱主任给了我们这样一个平台，让我们可以尽情施展才华。”小李感慨地说。

###挑战与机遇并存

就在一切看似步入正轨时，新的挑战再次降临。某年夏天，由于气候异常，省内多地遭遇严重洪涝灾害，大量农作物受损，农民损失惨重。作为供销系统的负责人，钱进深知自己肩负的责任重大。

他立即召开紧急会议，部署救灾措施。一方面，组织人员深入灾区了解灾情，帮助受灾农户减少损失；另一方面，协调各方资源，确保粮食供应稳定。同时，他还积极争取上级部门的支持，为灾区争取到了一笔专项资金用于恢复生产。

在这场抗灾行动中，钱进展现出卓越的领导能力和无私奉献的精神，赢得了社会各界的高度评价。一位受灾农户拉着他的手说：“多亏了你们，我们才没有失去全部希望。”

###黄金年代的延续

经过几年的努力，省供销合作总社的各项指标均取得了显著进步。数据显示，其销售额增长了两倍以上，利润水平也大幅提升。更重要的是，供销系统的社会影响力日益增强，成为了推动区域经济发展的重要力量。

但钱进并没有因此停下脚步。他知道，时代的变化永远不会停止，而供销事业也需要不断革新才能保持竞争力。“黄金年代才刚刚开始，”他在一次全体大会上坚定地说道，“只要我们团结一心，就没有什么困难不能克服。”

夜幕降临，钱进的办公室依旧灯火通明。他坐在书桌前，翻阅着最新的市场研究报告，思考着下一步的战略方向。窗外，城市的霓虹灯闪烁不停，仿佛在诉说着这个时代的无限可能。