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家族百年:从港岛开始崛起 第170章:程功和韦理的密谈(3/5)(

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作者:福布斯首富 分类:都市 更新时间:2026-06-01 10:13:48 来源:源1

程功和韦理往一间办公室过去。

刚开始,程功看到这一间面积不小,装饰得金碧辉煌的办公室,还以为是韦理的办公室。

“韦理,这是你的办公室?”

“不是的,老板,是你的。在这之前,这里是祁德尊的办公室,祁德尊只是在这办公不到一年被赶下台,汇沣收购和记国际,汇沣的董事长也就是和记的董事长,只是无论是桑达士,还是沈弼,他们都没有来过这一间办公室。”

原来是这样。

1974年,新的和记大厦重建好。

1975年,祁德尊被赶下台。

算下来,祁德尊在这一间办公室办公不到一年就被赶下台了。

现在办公室里面,甚至还有很多祁德尊在任时留下的照片,韦理看到程功不知道在那思考什么,也就说道:“老板,如果你觉得不吉利,可以重新为你换一件新的董事长办公室。”

其实,这里是代表和记黄埔的权柄。

程功看向韦理说道:“不用那么麻烦。在收购和记黄埔前,其实我就考虑过,到底要不要把星河投资公司总部从历山大厦那边搬过来。”

虽然历山大厦和这里算不上很远,程功把星河投资公司搬到这里,有利于他和高管的沟通,以及加深和和记黄埔的关系。

程功知道和记大厦办公楼层并不多,即使可以空出一层楼,那也是太窄了。

“老板,那你什么时候搬过来?”

“我考虑过了,星河投资公司总部和业务量还在扩张,并不适合搬到这里,我会找到更合适的办公大厦,到时搬过去。”

听到老板没有搬过来,韦理不知道是失望,还是其他。

先不说其他,程功看向韦理说道:“既然你愿意留下来为我做事,我也是很看重你。这样吧,即使你们原来的利润提成取消,你的薪酬和福利,将按照最高级别来发放。”

原来和记黄埔以韦理为首的高管是有2.6%提成,随着和记黄埔发展,利润会是越来越高的,等发展到八十年代,和记黄埔利润十多亿港币也是很正常的,那个时候,按照这个数字来算,也价值几千万港币。

“谢谢老板信任。”

“李察信和夏伯殷是不是真的愿意留下来为我做事?”

“老板,李察信和夏伯殷一开始确实还是有其他想法。在得知你已经彻底控股和记黄埔后,两人就没有那些想法了。至于李察信这个人长期在和记黄埔的高位上还是有些傲气。”

这也是为什么,刚刚李察信面对程功并没有叫程功老板,而是称呼程功为先生。

程功已经猜到会是这样。

来之前,程功和麦理思,詹培忠,曹志明已经商量好,和记黄埔的三驾马车必须拆散。

其中。

程功准备把麦理思调回星河投资公司总部,李察信则是调去九龙仓,接替麦理思出任九龙仓新的总经理。

虽然九龙仓的规模也是很多,产业方面和和记黄埔是远远无法相比的。

麦理思对于九龙仓三大改革已经在进行后,剩下的事务倒是并不多。

李察信调离和记黄埔,和记黄埔的三驾马车基本上也就散了。

最重要,李察信在和记黄埔的那些白人高管里面和那些欧美股东里面,他的影响还是太大,这次把他调走,也算是逐渐让他在和记黄埔的影响力降低下来。

他通过这种方式来解决,总比像李加成那样直接把对方赶跑要好。

“老板,你的意思是让李察信接替麦理思先生出任九龙仓集团总经理?”韦理有些惊讶。

“不错,麦理思是要回星河投资公司总部协助我的,让李察信去接替他那个位置也不错。”

韦理是很聪明的一个人。

他知道,程功那样做,确实是一举多得。

即使程功对三驾马车很信任,毕竟现在程功入主后还是很不一样。

“不知道李察信愿不愿意离开和记黄埔到九龙仓?”

“老板,九龙仓和和记黄埔一样,他出任总经理,那地位和我现在的地位一样,他会同意的。”

“那一会你和他先商量,如果不愿意,那就安排夏伯殷过去。”

韦理一听,又是惊讶。

除了这个重要的人事变动外。

程功又说道:“我们和记航运规模多大?”

和记国际原来就是香江第二大洋行,在祁德尊时代,自然也就涉及到航运业。

韦理管理和记国际,对和记国际进行大刀阔斧的改革,航运业方面还是保留下来。

“老板,现在和记航运的规模载重量大概是278万吨。”

这和程功的预测中差不多。

香江四大洋行的航运规模,算下来都是差不多的,和包家的环球航运集团规模相比自然差远了。

正是因为这样,这些英资洋行的航运规模影响不大。

“未来全球航运业越来越不景气,此次和记航运除了保留这个公司名称外,旗下的货轮和超级油轮必须尽快抛售。”

这一点上,和程功收购九龙仓一样,尽快抛售九龙仓航运的货轮和超级油轮。

韦理点点头。

“老板,其实我已经有想过处理和记航运,只是还没有找到合适的买家。”

“董家方面非常感兴趣。另外会德丰方面也是很感兴趣,这次就卖给这两家吧。”

韦理又记下来。

除了和记黄埔人事变动,和记航运旗下的货轮和超级油轮抛售外。

最重要,那就是和记黄埔的分红。

这是一个很敏感的问题。

为什么李加成收购和记黄埔的时候,韦理和李察信这些白人高管不愿意分红?

是韦理这些人知道,只要和记黄埔不分红,那些盈利作为和记黄埔的资金,可以继续扩大和记黄埔的规模。

如果拿来分红,和记黄埔的资金将减少,大量的利润将进入到李加成这种大股东的口袋里面。

这无疑也就影响到韦理,李察信等白人高管的利益。

除此之外,掌控公司的利润就是掌控公司的命脉。

李察信不希望李加成插手行政,要求保持和记黄埔的独立性。

但是,李加成吞掉和记黄埔后,他怎么可能让李察信那样做。

“韦理,正常的上市公司都是要分红的。和记黄埔也是,自1976年开始,和记已经恢复盈利,这两年还没有进行过分红,在我看来,这是不正常的。”

“老板,你是想提出分红吗?”韦理问道。

“不错,此次我收购和记黄埔,已经动用大量资金,现在和记黄埔既然已经有两年的盈利,自然是要拿出来分红。”

程功知道,一家上市公司,盈利的情况下,分红次数越少,积累资金越多,和记黄埔的高管到时越舍不得分红。毕竟,和记黄埔利润分红和普通的高管没有什么关系,他们才不愿意大股东把钱拿去分了。

韦理点点头。

“老板,我是完全赞同你的想法,正常的公司确实是债务低,盈利能力强,而且,作为上市公司,理应每年都要求分红。”

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